Trzeba w końcu odpocząć
Kończy się czas nauki, idziemy do pracy. Nagle okazuje sie, że nie docenialiśmy beztroski tamtych dni. Praca, praca, codzienne wstawanie. Na szczęście przysługuje nam urlop. Jako młodzi pracownicy "otrzymaliśmy" 20 dni tzw. urlopu wypoczynkowego w skali roku, starsi doświadczeni, o 6 dni więcej. Na ilość przysługujących nam, płatnych dni wolnych, pracujemy już wcześniej. Liczba ta zależy od szkół, które ukończymy oraz od tego czy i jak długo pracowaliśmy juz w innych zakładach pracy. W ciągu roku kalendarzowego, poza urlopem wypoczynkowym, przysługuje nam jeszcze urlop okolicznościowy, szkoleniowy i bezpłatny. Okolicznościowy wykorzystujemy zwykle przy okazji ślubu, narodzin dziecka lub śmierci kogoś z rodziny. Zobowiązani jesteśmy wówczas do okazania kopii odpowiedniego odpisu poświadczającego to wydarzenie. Urlop bezpłatny zwykle poprzedzony jest rozmową z kierownikiem. Tylko w wyjątkowych sytuacjach pracownik decyduje sie wykorzystać tą możliwość. Urlop szkoleniowy jest idealnym wyjściem gdy pracownik uczy się. Oczywiście pracodawca powinien na to wyrazić zgodę.